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      JOBS LIST

      招賢納士

      數字科技服務公司招聘通知

      為積極應對建筑業發展的挑戰,實現從傳統建筑施工企業向建筑科技類服務商轉型,擬成立數字科技服務公司。

      招聘崗位以及相應要求如下:

      一、產品經理

      崗位職責:

      1.根據建筑行業產品線的價值主張與定位,結合既往軟件類以及設備耗材類產品經驗,參與建筑行業產品線體系搭建、明確市場細分與目標客戶確認、推進學術品牌建設,跨部門合作進行產品推廣;

      2.為公司相關部門及外部專家和合作伙伴進行產品培訓,設計系列銷售和市場資料工具,讓銷售、市場及合作伙伴有效建立建筑行業產品認知;

      3.項目協作包括用戶需求調研、項目方案書籌劃、招投標配合、項目現場實施、應用培訓等;

      4.跨部門合作包括配合市場部進行品牌宣傳和市場推廣、負責展會和產品研討會中相關產品部分工作、支持日常銷售工作和產品示范的建立和維護等。

      技能要求:

      1.熟悉常用的編程語言(如Java、Python、C++等),具備良好的算法和數據結構知識,以及問題解決能力;

      2.熟悉常用的數據庫管理系統和Web開發框架,如MySQL、Spring、Django等;

      3.熟悉建筑業管理流程,對建筑現場材料應用、智慧工地管理等有一定了解和見解;

      4.較強的產品理解能力;

      5.溝通能力強,有責任心和團隊合作意識。

      任職條件:

      1.55周歲以下,理工科或建筑工程、土木工程本科或本科以上學歷;

      2.五年以上工作經驗,能接受出差,有建筑行業軟件產品從業背景者優先;

      3.熟悉建筑、制造或其他相關行業的材料采購流程和規范,具備良好的計劃組織能力和時間管理能力,能夠按時完成任務;

      4.掌握文明施工、綠色施工等相關法規和標準,確保材料使用符合環保要求。

      需要人數:2人

      薪酬:30~80萬(南通、如皋)

      60~160萬(上海)

       

      二、項目經理

      崗位職責:

      1.負責企業項目管理類信息化產品項目實施交付,包括:業務調研,需求分析,梳理流程,制定解決方案,組織培訓,數據上線等工作;

      2.負責進行階段性總結,包括實施案例、項目實施總結及成果共享,各種知識工具的完善與改進等;

      3.協助客戶經理,參與項目銷售的相關支持,如業務交流、系統演示、制定技術標文件以及介紹解決方案等。

      任職條件:

      1.50周歲以下,統招本科以上學歷,工程管理、土木工程、計算機相關專業,3年以上軟件實施經驗,或具備3年以上施工現場工作經驗,且具備業務主管類崗位經驗,能夠獨立完成項目實施交付;

      2.了解工程現場管理方法和流程,或熟練軟件項目實施方法,對項目實施交付及項目管控有較深的認識和理解;

      3.學習能力強、良好的溝通協作能力、較強的抗壓能力、具備方案撰寫和 ppt 演示能力、能夠獨立對接客戶;

      4.能適應一定區域范圍內的高頻出差、或者長期出差要求;

      需要人數:3-5人

      薪酬:30~60萬(南通、如皋)

      60~120萬(上海)

       

      三、軟件實施工程師

      崗位職責:

      1.根據客戶(施工單位、監理單位、建設方)需求制定個性化的施工項目管理系統、集采系統、智慧工地系統等的解決方案;負責項目實施中的產品安裝、部署、測試、上線等工作;負責公司產品與操作系統、數據庫、中間件的系統集成等工作;

      2.負責編制客戶項目管理系統、集采系統、智慧工地系統方案,及配套的實施文檔、培訓文檔等編制;

      3.負責客戶系統的應用實施,包括系統初始化、軟硬件系統配置、客戶培訓、使用指導等;

      4.負責項目實施、試運行、驗收各階段的系統維護、技術支持工作,保證系統的正常運行;

      5.負責軟件部署標準流程及實施規范的制定;

      6.參與緩存、消息、日志、負載均衡等相關中間件的研究工作。

      任職條件:

      1.45周歲以下,本科及以上學歷,計算機科學與技術、軟件工程、土木工程,工程管理等相關專業優先;

      2.工作3年以上,具有現場施工經驗,熟悉項目生產、安全、質量、勞務、物資等管理工作;

      3.熟悉建筑行業相關知識,有過工程信息化管理系統實施經驗者優先考慮;

      4.認真負責,細心嚴謹,良好的溝通與交流能力,良好的職業素質和團隊精神;

      5.具有較強的邏輯分析能力、方案組織和文字表達能力,學習能力強;

      6.服務意識和責任感強,能承受壓力、愿意出差;

      7.能適應一定區域范圍內的高頻出差、或者長期出差要求。

      需要人數:5-8人。

      薪酬:15~40萬(南通、如皋)

      30~80萬(上海)

       

      四、軟件編程開發人員

      4.1高級java開發工程師

      崗位職責:

      1.根據項目要求完成模塊的技術選型,包括根據需求進行軟件詳細設計和編碼、測試等;

      2.負責所屬服務模塊開發及性能調優,在性能和穩定性上達到項目業務需求;

      3.參與制定軟件開發計劃和項目進度,并按時完成相關任務;

      4.協助解決軟件開發過程中的技術問題和難題,保證軟件質量和性能;

      5.與團隊成員、產品經理和其他相關部門進行溝通和協作,確保軟件開發、應用與業務需求匹配;

      6.完成項目經理交給的其它任務。

      技能要求:

      1.JAVA基礎扎實,熟悉io、nio、多線程、設計模式、通信協議等基礎技術;

      2.精通Spring、Springmvc、Mybatis、Hibernate等常用開發框架及特征;

      3.精通Springboot、Springcloud、Dubbo微服務設計與開發,熟練掌握微服務架構和實現原理,掌握docker等相關技術;

      4.具有良好的Javascript基礎,能熟練應用Jquery、Angularjs等前端框架,精通Vue、js者優先;

      5.熟悉軟件技術文檔編寫,具備良好的文檔編制習慣和代碼書寫規范。

      任職條件:

      1.45周歲以下,計算機科學、軟件工程或相關專業本科及以上學歷;

      2.具備兩年以上Java開發經驗,具有知名軟件公司任職經歷者優先考慮;

      3.熟悉建筑業管理流程,對建筑現場材料應用、智慧工地管理等有一定了解和見解;

      4.具備較強的學習能力和自我驅動力,能夠持續學習和掌握新的技術;

      5.具備百億級以上大數據量處理者優先錄取。

      需要人數:5-8人

      薪酬:20~40萬(南通、如皋)

      40~80萬(上海)

       

      4.2 web前端開發工程師

      崗位職責:

      1.負責PC端Web產品和移動Web產品的HTML/CSS/JS代碼編寫;

      2.負責JS交互需求的實現;

      3.優化HTML代碼及其結構,優化載入速度;

      4.解決HTML代碼不同瀏覽器的兼容性問題;

      5.CSS、HTML模板的維護;

      6.完成領導交給的其它任務。

      技能要求:

      1.熟悉HTML、HTML5、CSS、CSS3、Javascript、Ajax等前端開發技術、規范,熟悉W3C標準;

      2.熟練掌握DIV+CSS頁面架構和布局方式,能熟練編寫HTML、CSS代碼;

      3.熟悉常用JS框架(Vue、React、Angular2、jquery等),能夠獨立完成通用類庫、插件框架編寫;

      4.熟悉HTML5特性,了解HTML5最新規范,能夠熟練運用HTML5相關技術開發移動平臺、PC終端的web頁面;

      5.熟悉交互設計,對可用性,可訪問性等用戶體驗知識有相當的了解和實踐經驗;

      6.熟練掌握使用JavaScript進行Web App開發,能快速高效實現各種動畫交互效果。

      任職條件:

      1.45周歲以下,計算機科學、軟件工程或相關專業本科及以上學歷;

      2.具備兩年以上Web前端開發經驗,精通CSS、HTML、DOM、BOM、Ajax、JavaScript等技術,能解決上述技術在不同瀏覽器上的兼容性問題,熟悉其渲染原理和存在的BUG;

      3.具備良好的服務意識、責任心、較強的學習能力。

      需要人數:3-5人

      薪酬:12~25萬(南通、如皋)

      24~50萬(上海)

       

      4.3 安卓軟件開發工程師

      崗位職責:

      1.負責安卓客戶端的相關產品的架構設計、開發、優化文檔撰寫和改進;

      2.負責與互聯網應用平臺的接口設計與開發;

      3.參加產品設計,根據設計規范獨立完成APP開發、文檔編寫并部署等任務;

      4.負責優化客戶端軟件的模塊結構和流程、升級等。

      技能要求:

      1.2年以安卓軟件全職開發經驗,嫻熟把握Android SDK,嫻熟掌握Android各種UI布局和控件;

      2.精通Andrioid移動端開發技術、具備移動互聯網相關APP的軟件設計和架構實力;

      3.嫻熟掌握Android開發工具和測試工具的使用;

      4.熟悉XML、JSON等常用數據解析以及性能優化等技術。

      任職條件:

      1.45周歲以下,計算機科學、軟件工程或相關專業本科及以上學歷;

      2.具備兩年以上2年以上android平臺開發經驗,熟悉android架構;

      3.參與過兩個以上完整的移動互聯網項目;

      4.了解移動網絡特點及相關協議,有手機終端軟件設計和架構能力;

      5.具有強烈的求知欲且能自學的能力,動手能力,較強的應變能力,邏輯分析能力,觀察能力和分析判斷能力,工作認真負責、責任心、較強的學習能力。

      需要人數:2人

      薪酬:20~30萬(南通、如皋)

      40~60萬(上海)

       

      4.4 視覺設計師

      崗位職責:

      1.負責產品視覺設計及在線推廣設計;

      2.針對需求,從全局角度把握畫面風格,色調等等;

      3.負責項目及業務所需圖片的處理和排版。

      技能要求:

      1.2年以設計經驗,精通設計工具(Photoshop等);

      2.具有敏銳的設計嗅覺,熱愛設計;

      3.具有扎實的美術功底和良好的設計感覺,對互聯網視覺有深入的了解和鑒賞。

      任職條件:

      1.45周歲以下,相關專業本科及以上學歷;

      2.具備兩年以上2年以上美工設計經驗;

      3.參與過兩個以上完整的互聯網設計項目。

      需要人數:1-2人

      薪酬:8~20萬(南通、如皋)

      16~40萬(上海)

       

      4.5 軟件測試工程師

      崗位職責:

      1.負責編寫測試計劃、測試用例、測試腳本和測試數據;

      2.開展測試執行、完成版本測試目標、并保證測試質量與效率;

      3.負責執行自動化測試并提交測試報告;

      4.對產品提出改善建議。

      技能要求:

      1.2年以設計軟件測試經驗,能注重用戶體驗;

      2.熟練掌握測試用例設計、及各種測試工具的運用、BUG管理等。

      任職條件:

      1.45周歲以下,計算機科學、軟件工程等相關專業本科及以上學歷;

      2.具備兩年以上2年以上軟件測試經驗;

      3.了解軟件測試流程,掌握軟件測試理論和方法,能夠熟練應用多種測試工具,學習能力和學習主動性較強; 

      4.有較強的邏輯分析能力和學習能力; 

      5.擁有較好的溝通技巧及團隊合作精神,較強的責任感及進取精神; 

      6.熱愛軟件測試工作,可以勝任重復性工作,工作細致認真,有耐心; 

      7.精通一種編程語言(Java、C、C#、C++等)的優先。

      需要人數:2-3人

      薪酬:8~20萬(南通、如皋)

      16~40萬(上海)

       

      五、項目工程師

      崗位職責:

      1.負責工程部施工組織安排和施工管理工作;

      2.負責施工項目運作及項目進度、質量、安全文明控制;

      3.負責所管區域技術、管理工作,監督施工過程、質量、協助進行驗收等工作;

      4.負有較強的現場協調處理能力,能較好的協調施工現場各方面的關系;

      5.熟悉施工現場,能夠靈活處理解決現場問題及施工過程中的質量問題和其他難題;

      6.參與制定和調整施工進度計劃、施工作業計劃;

      7.參與做好施工現場組織協調工作,落實施工作業計劃;

      8.對施工現場進行安全文明管理,確?,F場無安全事故發生;

      9.完成領導交代的其他事項。

      任職條件:

      1.45周歲以下,3年以上工程現場施工管理工作經驗;

      2.精通工程相關施工、管理標準及相關要求;

      3.具有一定的工程項目施工技術背景和項目經驗;

      4.熟練OFFICE、AUTOCAD制圖等辦公及工程軟件,能認識工程圖紙;

      5.人際溝通、協調能力強,具有良好的領導能力、良好的團隊合作意識;

      6.具備嚴謹,誠實,務實和進取的工作作風。

      需要人數:5-8人

      薪酬:12~30萬(南通、如皋)

      24~60萬(上海)

       

      六、BIM工程師

      崗位職責:

      1.負責項目的系統模型搭建(包含建筑、結構、設備、管線等);

      2.負責責任區域內的空間管理工作;

      3.負責結合P&ID、Layout做好配管工作,完成相關三維圖紙、二維施工圖紙等;

      4.負責完成相關材料統計及清點工作,并形成采購清單;

      5.負責協助項目組完成施工交底工作,并在實施過程中做好檢查工作;

      6.負責完成項目竣工模型和竣工圖紙;

      7.完成上級領導交辦的其他工作。

      任職條件:

      1.45周歲以下,工程類專業,本科及以上學歷;

      2.具有3年以上BIM工程經驗或參與過重大項目的BIM設計工作者優先;

      3.有實際的建模和空間管理經歷,熟練掌握Revit、Navisworks、CAD等軟件;

      4.有良好的敬業精神、高度的責任心和團隊協作精神;

      5.有良好的溝通能力和組織協調能力;

      6.能適應出差工作。

      需要人數:2人

      薪酬:15萬~40萬(南通、如皋)

       

      七、成本核算工程師

      崗位職責:

      1.按照招標文件制作投標文件,包括對清單進行計價、制作商務標書、裝訂標書等;

      2.按照項目要求編制成本報價并做成本分析;

      3.及時掌握材料、設備的市場價格信息,負責完成主要材料和設備選型、定型中的認價、審核工作;

      4.項目實施過程中的報價以及后期的結算報價;

      5.審核供應商報價的合理性,并做對比分析;

      6.參與公司自購設備的考察,價格分析比對。

      任職條件:

      1.45周歲以下,大專以上學歷,工程造價等相關專業;

      2.有3年以上建筑行業預結算工作經驗優先;

      3.能獨立識圖;

      4.熟悉招投標流程,熟悉材料市場價格,并能編制標書;

      5.掌握施工工藝基礎知識。

      需要人數:2人

      薪酬:15萬~40萬(南通、如皋)

       

      八、材料采購專員

      崗位職責:

      1.負責建筑施工材料的采購工作,包括根據項目需求進行材料選型、供應商選擇和合同談判等;

      2.組織實施材料采購計劃,確保按時、優質地完成采購任務;

      3.跟蹤材料市場行情,了解價格變動和供應情況,并及時調整采購策略;

      4.協調與供應商、施工單位和相關部門進行溝通和協作,解決采購過程中的問題。

      技能要求:

      1.具備良好的采購和供應鏈管理能力,了解建筑材料市場和產品特性;

      2.具備談判技巧和合同管理能力,能夠評估供應商的可靠性和信譽度;

      3.熟悉相關法規和標準,并能夠進行質量檢查和驗收。

      任職條件:

      1.55周歲以下,建筑工程、土木工程或相關專業本科及以上學歷;

      2.具備兩年以上建筑施工材料采購經驗者優先考慮;

      3.熟悉建筑、制造或其他相關行業的材料采購流程和規范,具備良好的計劃組織能力和時間管理能力,能夠按時完成任務;

      4.掌握文明施工、綠色施工等相關法規和標準,確保材料使用符合環保要求。

      需要人數:3-4人

      薪酬:8萬~20萬(南通、如皋)

       

      九、智能化材料與設備設計與采購人員

      崗位職責:

      1.負責建筑施工智能化材料與設備的設計和采購工作,包括根據項目需求進行材料選型、設計方案制定和供應商選擇等;

      2.研究和了解市場上的新型智能化材料與設備,根據項目需求和設計要求,進行材料選型、規格確定和定制設計;

      3.與供應商合作,進行談判、合同簽訂和采購管理,確保材料按時到位并符合質量標準;

      4.監督材料質量和進度,及時處理各類問題和突發事件。

      技能要求:

      1.熟悉建筑施工行業的智能化材料種類、特點和應用場景,具備材料選型和定制設計能力;

      2.熟悉建筑設計流程和相關法律法規,了解材料采購管理要求;

      3.了解市場動態和趨勢,具備供應鏈管理和成本控制能力。

      任職條件:

      1.55周歲以下,建筑工程、土木工程或相關專業本科及以上學歷;

      2.具備三年以上相關領域或類似崗位經驗者優先考慮;

      3.有相關領域設計與采購經驗者優先考慮,具備良好的溝通和協調能力。

      需要人數:2-3人

      薪酬:15~30萬(南通、如皋)

       

      十、智慧工地管理人員

      崗位職責:

      1.負責智慧工地系統的規劃、建設和管理,確保工地的安全、高效和可持續發展;

      2.使用智能化技術監控和管理施工現場安全和環境保護工作,包括設備、人員、材料等方面的信息,及時處理各類問題和突發事件;

      3.分析并優化工地管理流程,提出改進意見并推動實施。

      技能要求:

      1.熟悉智慧工地系統的運行原理和技術要求,具備相關軟件和硬件的操作和維護能力;

      2.了解建筑施工流程和安全規范,具備項目管理經驗;

      3.具備較強的數據分析能力,能夠根據數據指標進行問題診斷和決策。

      任職條件:

      1.55周歲以下,建筑工程、信息技術或相關專業本科及以上學歷;

      2.具備三年以上相關領域或類似崗位經驗者優先考慮;

      3.熟悉建筑施工或其他相關行業的智慧工地管理流程和規范。

      需要人數:2-3人

      薪酬:12萬~30萬(南通、如皋)

       

      十一、市場營銷人員

      崗位職責:

      1.負責建筑數字科技產品和解決方案的市場推廣和銷售工作;

      2.制定并執行市場營銷策略,包括品牌推廣、線上線下宣傳活動等;

      3.開展市場調研,與潛在客戶進行溝通和洽談,了解客戶需求并提供相應的產品優化建議;

      4.建立并維護與合作伙伴的關系,擴大產品在市場中的影響力。

      技能要求:

      1.熟悉建筑行業和數字科技領域的發展趨勢和應用場景,具備相關產品知識和銷售技巧;

      2.具備市場調研和競爭分析能力,能夠準確把握目標客戶群體,并制定有效的營銷計劃;

      3.具備良好的溝通和協調能力,能夠與團隊成員、合作伙伴和客戶進行有效溝通。

      任職條件:

      1.40周歲以下,市場營銷、商務管理或相關專業本科及以上學歷;

      2.具備三年以上相關領域或類似崗位經驗者優先考慮;

      3.具備良好的口頭表達能力,能夠清晰地向潛在客戶介紹產品特點和優勢,并回答他們可能提出的問題;

      4.具備良好的人際關系和團隊合作能力,能夠積極主動地尋找新客戶、開展業務洽談,并達成銷售目標。

      需要人數:6-8人

      薪酬:6~50萬(南通、如皋)

       

      十二、互聯網金融人員

      崗位職責:

      1.負責建筑數字科技與互聯網領域和金融的結合,開發和推廣相應的產品和服務;

      2.了解并研究建筑行業的需求和趨勢,提供與數字平臺相結合的創新的金融解決方案;

      3.開發金融合作資源,與金融機構開展合作,金融與建筑業數字平臺的融合。

      技能要求:

      1.具備較強的金融產品設計和市場推廣能力,了解互聯網金融行業的發展趨勢和特點;

      2.熟悉互聯網金融領域的發展和相關政策法規,具備風險評估和管理能力;

      3.了解建筑行業的特點和商業模式,具備市場分析和商務洽談能力。

      任職條件:

      1.45周歲以下,金融學、計算機科學或相關專業本科及以上學歷;

      2.具備三年以上相關領域或類似崗位經驗者優先考慮;

      3.具備良好的溝通和協調能力,較強的問題解決能力和抗壓能力;

      4.具備創新意識和學習能力,能夠適應互聯網金融行業的快速變化。

      需要人數:1-2人

      薪酬:20~60萬(南通、如皋)

      40~120萬(上海)

       

      十三、不良資產管理人員

      崗位職責:

      1.負責企業不良資產管理工作,包括對不良資產的識別、評估和處置;

      2.分析和評估不良資產的價值和潛在風險,制定相應的處置方案;

      3.協調與債權人、律師事務所等相關方進行溝通,處理涉及法律程序和糾紛解決的問題;

      4.監督和跟蹤不良資產處置過程,確保按照規定流程進行,并及時報告相關進展。

      技能要求:

      1.具備較強的金融分析能力,能夠對不良資產進行準確評估和風險分析;

      2.了解建筑行業的特點和市場情況,具備市場分析和商務洽談能力;

      3.熟悉不良資產市場和相關政策法規,了解處置流程和方法。

      任職條件:

      1.45周歲以下,金融學、法律或相關專業本科及以上學歷;

      2.具備三年以上相關領域或類似崗位經驗者優先考慮;

      3.具備良好的溝通、協調和談判能力。

      需要人數:1-2人

      薪酬:20~80萬(南通、如皋)

      40~160萬(上海)

       

      十四、數字化工地服務平臺客服專員

      崗位職責:

      1.負責數字化工地服務平臺的客戶服務工作,包括通過電話、郵件或在線聊天等渠道與用戶進行溝通,解答問題;

      2.協助用戶處理訂單、退款、投訴等相關事務,并及時跟進解決;

      3.通過積極回訪和客戶滿意度調查,提高用戶體驗和忠誠度;

      4.收集用戶反饋和建議,及時向相關部門匯報并協助改進產品和服務。

      技能要求:

      1.具備良好的溝通能力和語言表達能力,能夠準確理解用戶需求并給予恰當回應;

      2.具備耐心細致的態度,能夠處理用戶投訴和疑問,并找到合適的解決方案;

      3.熟悉使用常見辦公軟件,具備快速學習新系統的能力;

      4.具備基本的客戶服務技巧,如禮貌用語、問題引導等。

      任職條件:

      1.40周歲以下,大專及以上學歷;

      2.具備一年以上相關領域或類似崗位的工作經驗者優先考慮;

      3.具備團隊合作精神,能夠與其他部門協調配合,共同完成工作目標;

      4.具備良好的時間管理和優先級處理能力,能夠在高壓環境下保持工作效率。

      需要人數:1-2人

      薪酬:6~15萬(南通、如皋)

       

      如果您對以上任何一個職位感興趣并符合要求,請將您的簡歷發送至rlzyb@ntlj.com.cn,并在郵件主題中注明應聘職位名稱。我們會仔細審查每一份申請,并邀請符合要求的候選人參加面試。如有需要可電話咨詢,聯系人員:女士;聯系電話:0513—87630633。

      本次招聘集團內部人員也可報名,享有優先權。

      虛位以待,靜候卿來!

       

       

      江蘇南通六建建設集團有限公司

      2023年912

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      愉快工作,幸福生活

      國家特級資質企業,擁有外經貿部境外工程承包簽約權,是一家以建筑施工為基礎,集金融、投資、開發、運營、海外經營于一體的跨區域、跨國界發展的大型綜合性現代建筑產業集團。

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